كيفية العمل مع جوجل والبحث عن وظائف على Google

عمل مع جوجل

في العصر الرقمي اليوم، أصبحت Google جزء لا غنى عنه في حياتنا الشخصية والمهنية. من قدرات محرك البحث إلى أدوات الإنتاجية، تقدم Google مجموعة واسعة من الخدمات التي يمكن أن تعزز بشكل كبير كفاءة عملك وإنتاجيتك.

في هذه المقالة، سوف نستكشف العديد من النصائح والاستراتيجيات لمساعدتك على العمل مع جوجل من الإمكانات الكاملة لـ Google وتحسين سيرة عملك.

قبل أن نتعمق في كيفية إيجاد فرصة عمل والعمل مع جوجل, سنقوم بذكر بعض أهم الخدمات التي يقدمها جوجل.

تقدم شركة ألفابيت أو جوجل, العديد من المزايا و الخدمات سواء المجانية للأشخاص أو المدفوعة للمؤسسات ومن أهم هذه الخدمات هي:

  • محرك البحث بكل ما فيه من أدوات.
  • أدوات تحسين الإنتاجية باستخدام Google Workspace
  • تقنيات البحث المتقدم
  • خدمة الإيميل Gmail
  • خدمة تنظيم الملفات Google Drive
  • مُحرر مستندات Google
  • جداول بيانات Google
  • العروض التقديمية من Google
  • خدمة تسجيل الأفكار Google Keep
  • خدمة الربح وبيع الاعلانات مثل Google ads

كل الخدمات السابقة, يمكن العمل بها لدى شركة جوجل, وكل ماعليك فعله هو تطبيق الخطوات التالية:

يتسم العمل في Google بقدرة تنافسية عالية، وتبحث الشركة عن أفراد يمتلكون مجموعة من المهارات والمؤهلات والسمات الشخصية.

متطلبات العمل في شركة جوجل

بينما قد تختلف المتطلبات المحددة اعتمادًا على الدور والقسم، فإليك بعض العوامل العامة التي تضعها Google في الاعتبار عند تعيين موظفين جدد:

التعليم و الخبرة

  • المؤهلات الأكاديمية: عادة ما تكون درجة البكالوريوس مطلوبة لمعظم الوظائف في Google. ومع ذلك، يمكن أن تكون الدرجات المتقدمة، مثل الماجستير أو الدكتوراه، مفيدة، خاصة بالنسبة للأدوار الفنية أو الموجهة نحو البحث.
  • الخبرة: الخبرة السابقة في مجال أو دور ذي صلة تحظى بتقدير كبير. يمكن أن يشمل ذلك التدريب الداخلي أو خبرة العمل أو المشاريع البحثية أو المشاريع الشخصية التي تُظهر المهارات والمعرفة ذات الصلة.

المهارات والخبرة الفنية

  • الكفاءة التقنية: تضع Google تركيزًا قويًا على المهارات والخبرات الفنية، لا سيما فيما يتعلق بالهندسة وتطوير البرامج وتحليل البيانات والأدوار الفنية الأخرى.
  • يعد إتقان لغات البرمجة والخوارزميات وهياكل البيانات والأدوات أو التقنيات ذات الصلة أمرًا ضروريًا.
  • المهارات المتخصصة: اعتماداً على الدور ، قد تكون هناك حاجة إلى مهارات محددة مثل التعلم الآلي أو الذكاء الاصطناعي أو الحوسبة السحابية أو تصميم تجربة المستخدم أو إدارة المنتجات أو التسويق الرقمي.

المعرفة والكفاءة

  • المعرفة الصناعية: من المهم إظهار الفهم العميق للصناعة واتجاهات السوق ومنتجات وخدمات Google.
  • ابق على اطلاع دائم بأحدث التطورات والابتكارات في مجال اهتمامك.
  • المهارات التحليلية وحل المشكلات: تقدر Google الأفراد الذين يمكنهم التعامل مع المشكلات المعقدة بشكل منطقي وتحليل البيانات والتفكير النقدي واقتراح الحلول المبتكرة.

سمات الشخصية

  • الشغف والقيادة: أظهر حماسًا حقيقيًا لمجالك وحافزًا قويًا للمساهمة في مهمة Google. أظهر سجل حافل لمتابعة المشاريع الشخصية أو الأنشطة اللامنهجية التي تسلط الضوء على شغفك والتزامك.
  • التعاون والتواصل: تؤكد Google على العمل الجماعي والتواصل الفعال. مهارات التعامل مع الآخرين القوية، والقدرة على العمل بشكل جيد في فرق متنوعة، ومهارات الاتصال الممتازة تحظى بتقدير كبير.
  • القدرة على التكيف وسرعة التعلم: تعمل Google في بيئة ديناميكية وسريعة الخطى. تعد القدرة على التكيف والمرونة والانفتاح على التعلم والنمو أمرًا بالغ الأهمية.

الثقافية

  • ثقافة Google: تقدر Google الأفراد الذين يتماشون مع قيمها الأساسية ، مثل التركيز على المستخدمين والرغبة في الابتكار والالتزام بإحداث تأثير إيجابي. تعرف على ثقافة Google وقيمها لفهم ما إذا كانت تتماشى مع معتقداتك وأسلوب عملك.

من المهم ملاحظة أن تلبية هذه المتطلبات لا يضمن الحصول على وظيفة في Google. تتضمن عملية التوظيف أيضًا مقابلات وتقييمات وتقييمات أخرى لتقييم مدى ملاءمة المرشحين لأدوار محددة.

إذا كنت مهتمًا بالعمل في Google، فابحث بدقة عن الدور المحدد والقسم الذي تهتم به وصمم مؤهلاتك وخبراتك ومواد التطبيق وفقًا لذلك. ابق على اطلاع دائم بموقع Google الوظيفي، وإعلانات الوظائف، وإرشادات التقديم للتأكد من أنك تلبي المتطلبات المحددة للوظائف التي تتقدم لها.

فتح آفاق النجاح للعمل مع جوجل

يعد العمل في Google حلمًا للعديد من المحترفين. بفضل ثقافة العمل المبتكرة، والمشاريع المتطورة، والمزايا العالمية، توفر Google بيئة فريدة للنمو الشخصي والتقدم الوظيفي.

تشتهر Google بثقافة عملها الفريدة التي تعزز الإبداع والتعاون والتنمية الشخصية. فيما يلي الجوانب الرئيسية التي يجب مراعاتها:

  • كن منفتح وفضولي: احتضن عقلية النمو والتعطش للمعرفة.
  • ابق على اطلاع بأحدث اتجاهات وتقنيات الصناعة، وابحث بنشاط عن فرص التعلم داخل وخارج دورك.
  • تؤكد Google على العمل الجماعي والتعاون متعدد الوظائف.
  • انخرط مع الزملاء، وشارك الأفكار، وساهم في مشاريع خارج نطاقك المباشر لتوسيع خبرتك وبناء علاقات قوية.
  • تزدهر Google بالابتكار وتشجع الموظفين على التفكير خارج الصندوق.
  • كن استباقي في اقتراح التحسينات، وتحدي الوضع الراهن
  • واستكشاف الأفكار الجديدة التي يمكن أن تؤدي إلى تغيير إيجابي داخل المنظمة.

توفر Google عدد كبير من الموارد والفرص الداخلية لدعم النمو المهني.

فيما يلي بعض المجالات التي يجب التركيز عليها:

  • استفد من منصات التعلم الخاصة بـ Google، مثل Google Learning Center، الذي يقدم مجموعة واسعة من الدورات والشهادات لتعزيز مهاراتك.
  • استكشف برامج التدريب الداخلية وفرص التوجيه لتسريع نمو حياتك المهنية.
  • تقدر Google التنقل الداخلي، مما يسمح للموظفين باستكشاف الأدوار والمشاريع المختلفة داخل المنظمة.
  • ابق على اتصال مع وظائف شاغرة داخلية واستفد من شبكتك لاغتنام فرص جديدة تتماشى مع اهتماماتك وتطلعاتك.
  • انضم إلى مجموعات موارد الموظفين، وهي مجتمعات داخل Google تجمع بين الأفراد ذوي الخلفيات أو الاهتمامات أو الهويات المشتركة.
  • توفر ERGs فرص للتواصل والإرشاد ومجتمع داعم لمساعدتك في التنقل في حياتك المهنية في Google.

تقوم Google بتقييم الأداء باستخدام نهج منظم.

لتعظيم فرصك في التقدم، ضع في اعتبارك ما يلي:

  • تعاون مع مديرك لتحديد أهداف واضحة وقابلة للقياس تتماشى مع أهداف فريقك ومهمة الشركة.
  • قم بمراجعة وتحديث أهدافك بانتظام للتأكد من أنها لا تزال ذات صلة وصعبة.
  • ابحث بنشاط عن التعليقات من زملائك والمديرين وأصحاب المصلحة.
  • احتضن النقد البناء واستخدمه كفرصة للنمو وإظهار التزامك بالتحسين المستمر.
  • احصل على ملكية مشاريعك ومبادراتك.
  • وثق إنجازاتك، وحدد تأثير عملك، وانقل نجاحاتك إلى أصحاب المصلحة.
  • يمكن أن يؤثر إبراز مساهماتك بشكل كبير على تقييمات الأداء وفرص التقدم.

ماهي أهم فرص العمل مع شركة جوجل

تقدم Google مجموعة كبيرة من فرص العمل عبر مختلف الإدارات والوظائف. يمكن أن تختلف “أفضل” الوظائف في Google اعتمادًا على الاهتمامات الفردية والمهارات والطموحات المهنية. ومع ذلك، إليك بعض الأدوار الشائعة والمطلوبة للغاية في Google:

في تطوير البرامج

يلعب مهندسو البرمجيات في Google دورًا مهمًا في تطوير منتجات وخدمات Google وصيانتها. إنهم يعملون على تصميم وتنفيذ أنظمة برمجية قابلة للتطوير، وكتابة التعليمات البرمجية، والتعاون مع فرق متعددة الوظائف. يتطلب هذا الدور مهارات برمجة قوية وقدرات حل المشكلات والخبرة في مجالات مثل الخوارزميات وهياكل البيانات ومنهجيات تطوير البرامج.

في إدارة الإنتاج

يتولى مديرو المنتجات في Google مسؤولية توجيه الرؤية والاستراتيجية وتطوير منتجات وميزات Google. يتعاونون مع فرق الهندسة والتصميم والتسويق والفرق الأخرى لتحديد خرائط طريق المنتج وإجراء أبحاث السوق وجمع تعليقات المستخدمين وضمان إطلاق منتج ناجح. القيادة القوية والتفكير التحليلي ومهارات الاتصال ضرورية لهذا الدور.

في علم البيانات

يعمل علماء البيانات في Google مع مجموعات بيانات كبيرة لاستخراج الرؤى وبناء نماذج تنبؤية ودفع عملية صنع القرار المستنير بالبيانات.

يستخدمون التحليل الإحصائي والتعلم الآلي وتقنيات تصور البيانات لحل المشكلات المعقدة وتحسين منتجات وخدمات Google. تعد الكفاءة في أدوات البرمجة والإحصاءات ومعالجة البيانات أمرًا حيويًا لهذا الدور.

في تصميم تجربة المستخدم

يركز مصممو تجربة المستخدم في Google على إنشاء تجارب مستخدم بديهية وجذابة لمنتجات Google وأنظمتها الأساسية. إنهم يجرون بحثًا عن المستخدم، ويصممون إطارات سلكية ونماذج أولية، ويتعاونون مع فرق متعددة الوظائف لضمان تفاعلات سلسة وواجهات جذابة بصريًا. مهارات التصميم القوية، والتعاطف مع المستخدمين، والفهم العميق للتفاعل بين الإنسان والحاسوب أمر بالغ الأهمية.

في المبيعات والتسويق

تعمل فرق المبيعات والتسويق في Google على تحقيق الإيرادات وترويج منتجات Google وحلولها الإعلانية. تتضمن الأدوار في المبيعات والتسويق بناء علاقات مع العملاء، وتطوير حملات تسويقية، وتحليل اتجاهات السوق، ودفع نمو الأعمال. مهارات الاتصال والعرض والتفاوض الممتازة هي مفتاح النجاح في هذه الأدوار.

هذه مجرد أمثلة قليلة على فرص العمل المتنوعة المتاحة في Google. تشمل الأدوار الأخرى التي تستحق الاستكشاف هندسة الأجهزة والتمويل والعمليات والموارد البشرية والوظائف القانونية.

من الضروري تحديد اهتماماتك ونقاط قوتك وأهدافك المهنية لتحديد الأدوار التي تتوافق بشكل أفضل مع تطلعاتك ومؤهلاتك. بالإضافة إلى ذلك، تحقق بانتظام من موقع Google الوظيفي على الويب للحصول على وظائف شاغرة محدثة ومتطلبات محددة للأدوار التي تهتم بمتابعتها.

كيفية التسجيل في وظائف جوجل

للتقدم لوظائف في Google ، اتبع الخطوات العامة التالية:

قم بزيارة موقع Google الوظيفي ( https://careers.google.com/ ) لاستكشاف فرص العمل المتاحة. يمكنك البحث عن وظائف حسب الموقع أو القسم أو الكلمات الرئيسية للعثور على الوظائف التي تتناسب مع مهاراتك واهتماماتك.

اقرأ بعناية توصيف الوظائف للوظائف التي تهتم بها. انتبه للمؤهلات والمهارات والخبرة المطلوبة الموضحة في إعلانات الوظائف. قم بتقييم ما إذا كانت خلفيتك تتوافق مع متطلبات الوظيفة.

صمم سيرتك الذاتية (CV) لتسليط الضوء على مهاراتك وخبراتك وإنجازاتك ذات الصلة. أكد على خبرتك الفنية ومشاريعك وإنجازاتك التي تتوافق مع متطلبات الوظيفة. تأكد من أن سيرتك الذاتية منظمة بشكل جيد وخالية من الأخطاء وتقدم بوضوح مؤهلاتك.

انقر فوق الزر “تطبيق” لنشر الوظيفة المطلوبة على موقع Google الوظيفي. سيتم توجيهك إلى نموذج طلب عبر الإنترنت. املأ المعلومات المطلوبة، بما في ذلك التفاصيل الشخصية وخبرة العمل والتعليم وأي مستندات إضافية مطلوبة، مثل سيرتك الذاتية وخطاب التقديم.

قد تتطلب بعض الوظائف خطاب تغطية كجزء من الطلب. اكتب خطاب تغطية مخصصًا يعرض دوافعك وخبراتك ذات الصلة وكيف يمكنك المساهمة في مهمة Google وقيمها. تأكد من أن خطاب الغلاف الخاص بك موجز ومنظم وخالي من الأخطاء.

راجع طلبك بعناية للتأكد من دقته واكتماله. أرسل طلبك عبر الإنترنت في الموعد النهائي المحدد. لاحظ أن Google تشجع المرشحين عادةً على التقديم مباشرةً من خلال موقع الويب الخاص بوظائفهم بدلاً من البريد الإلكتروني أو القنوات الأخرى.

إذا تم إدراج طلبك في القائمة المختصرة، فقد يتصل بك فريق التوظيف في Google لإجراء مزيد من التقييم. غالبًا ما يتضمن ذلك جولات متعددة من المقابلات، بما في ذلك المقابلات عبر الهاتف أو الفيديو، وربما المقابلات في الموقع في أحد مكاتب Google. استعد للمقابلات من خلال البحث عن الشركة، وممارسة أسئلة المقابلة المشتركة، واستعراض مهاراتك وخبراتك التي تتوافق مع الدور.

أثناء عملية المقابلة، أكد شغفك بمهمة Google، وأظهر توافقك مع ثقافة Google وقيمها، واعرض كيف تجعلك مهاراتك وخبراتك مرشحًا قويًا لهذا المنصب. كن مستعدًا لمناقشة مشاريعك السابقة، وأساليب حل المشكلات، وقدرتك على العمل في فرق.

من المهم ملاحظة أن عملية التوظيف في Google قد تختلف بناءً على المنصب والموقع المحددين. لذلك، راجع بعناية الإرشادات والإرشادات التي تقدمها Google أثناء عملية التقديم للتأكد من اتباعك للإجراءات الصحيحة.

اسرة موقعنا ستودي شووت تتمنى لك حظ جيد في للعمل مع جوجل