حصول تأشيرة العمل في الدنمارك: الشروط والأوراق المطلوبة والطريقة الصحيحة للحصول على تصريح عمل في الدنمارك، كل ما تحتاج لمعرفته هنا.
يهدف هذا الدليل إلى تقديم معلومات شاملة ومحدثة حول متطلبات تأشيرة العمل في الدنمارك، بما في ذلك الأنواع المختلفة المتاحة، وشروط الأهلية، وعملية التقديم، والرسوم، ومدة المعالجة.
تأشيرة العمل في الدنمارك تختلف حسب جنسية المتقدم ونوع العمل الذي ينوي القيام به. في الغالب، يجب على الأفراد الراغبين في العمل في الدنمارك الحصول على تصريح عمل، والذي يتم تقديمه من قبل صاحب العمل المحتمل.
هناك عدة أنواع من تصاريح العمل في الدنمارك، منها:
كل عام، يتقدم عشرات الآلاف من الأجانب بطلبات للحصول على وظائف في الدنمارك، حيث تقدم البلاد رواتب تنافسية ومجموعة متنوعة من فرص العمل ومعايير معيشة عالية.
الدنمارك هي بلد لا يمنح تأشيرات عمل للأجانب. هذا أمر إيجابي للموظف المستقبلي، حيث يتم إصدار تصريح إقامة أو بطاقة إقامة بدلاً من تأشيرة.
إذا كانت مهنة المتقدم محتاجة بشدة في الدنمارك، يمكنه التقدم بطلب لبرنامج خاص، والذي يكون أكثر انفتاحًا وراحة. تعتبر تصريح الإقامة شرطًا أساسيًا للتوظيف. بدونه، ستواجه الرحيل القسري والغرامات.
ووفقًا للإحصائيات، يأتي أكبر عدد من العمال الوافدين إلى الدنمارك من بولندا وليتوانيا ورومانيا.
يجب أن يكون لدى مواطني الاتحاد الأوروبي مستندات معينة للتقدم بطلب للحصول على تأشيرة عمل في الدنمارك، مثل:
هناك متطلبات مختلفة للمقيمين الأجانب، والتي سيتم شرحها في قسم لاحق أدناه.
من المحتمل أن يتم استبعاد أي شخص لديه إدانات جنائية أو ضرائب غير مدفوعة الأجر من الحصول على تأشيرة. علاوة على ذلك، قد يتم أيضًا رفض الأجانب الذين يحاولون العمل بعد الحد الأقصى لفترة الإقامة التي تتيحها تأشيراتهم السابقة.
تشمل الأسباب الأخرى لعدم تأهل شخص ما الفشل في إثبات أن العمل ضروري و/أو متاح في الدنمارك. إذا كان الفرد يشكل خطرًا أمنيًا من قبل أي وكالة حكومية داخل أو خارج الدنمارك نفسها، فقد يتأهل يوميًا للحصول على تأشيرة.
تُعتبر تأشيرة العمل في الدنمارك من الخطوات الأساسية التي يجب اتباعها للحصول على فرصة عمل في هذا البلد الجميل. وتأتي هذه الفرص مع متطلبات محددة يجب على المتقدمين الوفاء بها لضمان نجاح عملية الحصول على التأشيرة. إليكم قائمة بالمتطلبات اللازمة:
يجب أن يكون جواز السفر ساريًا ومستمر الصلاحية خلال فترة الإقامة المقررة في الدنمارك.
يتعين أن تقدم نسخة من جواز السفر تحتوي على صفحات فارغة كافية لوضع الطوابع والتوقيعات اللازمة.
يجب على المتقدمين الحصول على تأمين صحي يغطي الفترة المقررة للإقامة في الدنمارك، لضمان تلبية الاحتياجات الطبية خلال تلك الفترة.
يتعين تقديم صور شخصية حديثة ومطابقة لمتطلبات حجم وشكل جواز السفر.
يتوجب على المتقدم تقديم إثبات عن دفع رسوم تأشيرة العمل المطلوبة.
يتعين على المتقدم ملء استمارة الطلب بالكامل، والتي تعطي صاحب العمل الصلاحية لتقديم الطلب نيابة عنه.
يجب على المتقدم أن يكون قد تلقى عرض عمل رسمي وصالح من جهة عمل معترف بها في الدنمارك.
يتوجب على المتقدم تقديم عقد عمل رسمي يوضح شروط العمل والمسؤوليات المتعلقة بالوظيفة.
يتطلب الأمر تقديم دليل على المؤهلات الأكاديمية والتعليمية التي تؤهل المتقدم للوظيفة المعنية.
يجب على المتقدم الحصول على تفويض رسمي من الجهات المعنية في الدنمارك لممارسة العمل المقدم عليه.
يمكن لصاحب العمل استخدام نظام المسار السريع لتقديم طلب للحصول على تصريح إقامة وعمل دنماركي نيابة عن الموظف. وقد تم تصميم هذا النظام خصيصًا لجعل عملية جلب العمال الأجانب إلى البلاد أسرع وأكثر كفاءة. حتى أنه يسمح للعمال بالتناوب بين العيش في الخارج والعمل في الدنمارك.
للتأهل، يجب أن يفي التوظيف بأحد المسارات الأربعة:
الأكثر شيوعًا هو مسار الحد الأقصى للأجور – وهو ينطبق على أولئك الذين يُعرض عليهم وظيفة براتب سنوي يزيد عن 448000 كرونة دانمركية.
يمكن أن يشكل الانتقال الدولي تحديًا لأصحاب العمل والموظفين على حدٍ سواء. قوانين الهجرة في الدنمارك معقدة، وقد يكون من الصعب التنقل بين قواعد العمل وإدارة الأعمال الورقية.
تذكر أنه سيتعين عليك فتح كيانك الخاص في الدنمارك لتوظيف أو نقل الموظفين إلى البلد. إن العمل مع تقنية EOR مثل Remote يقلل من تكلفة ومخاطر ومتاعب التوظيف العالمي.
يستطيع Remote التعامل مع العمليات المختلفة التي ينطوي عليها التوظيف العالمي، بدءًا من المزايا وكشوف المرتبات والضرائب الدولية وحتى اعتبارات المنشأة الدائمة.
“Remote” هي شركة أو منصة تقدم خدمات في مجال النقل والتوظيف العالمي. يتميز Remote بتوفير حلول شاملة للشركات التي ترغب في التوظيف وإدارة الموظفين الدوليين بكل سهولة وفعالية، بما في ذلك توفير دعم في عمليات الهجرة وتقديم المشورة القانونية وإدارة الأوراق والمستندات اللازمة للتوظيف الدولي.
تتضمن عملية التقديم للحصول على تصريح العمل الخطوات التالية:
أولاً وقبل كل شيء، عليك البحث عن وظيفة في الدنمارك. قد تتطلب هذه العملية بعض البحث والقليل من الحظ، ولكنك ستنجح مع العزيمة القوية والمثابرة!
تتمثل الوظائف الأكثر شعبية في الدنمارك بين المهاجرين في:
بمجرد الحصول على عرض عمل، عليك جمع جميع الوثائق الضرورية.
قم بتقديم طلبك عبر الإنترنت إلى الوكالة الدنماركية؛ تحقق من جميع الوثائق بشكل صحيح قبل تقديم الطلب.
قم بدفع الرسوم المطلوبة لعملية التقديم.
تتكون رسوم تأشيرة العمل في الدنمارك من عنصرين رئيسيين:
إذا تمت الموافقة على طلبك، ستتلقى تأشيرة العمل الخاصة بك، ويمكنك الاستعداد للسفر إلى الدنمارك.
تصل مدة معالجة تأشيرة العمل في الدنمارك إلى 30 يومًا. وتعتمد أيضًا على نوع التأشيرة، مثل التأشيرات ذات المسار السريع، التي عادة ما تستغرق عشرة أيام فقط.
يعتبر نظام الضرائب الدنماركي معقدًا ولكنه منظم بشكل جيد. تبلغ الضريبة العامة على الدخل 8٪ من دخلك. يتم تقسيم راتبك بعد ذلك إلى جزئين: البيكورت (المبلغ الخالي من الضرائب) والمبلغ المتبقي، الذي يتم فرض ضريبة عليه بنسبة 37٪ إلى 40٪، اعتمادًا على بلدية إقامتك.
يتم حساب البيكورت بشكل فردي لكل شخص استنادًا إلى عدة عوامل، مثل وضع الطالب، والمسافة إلى العمل، وعضوية النقابة، وعوامل أخرى. يمكن أن يختلف هذا المبلغ بين 4000 كرونة دنماركية إلى 12000 كرونة دنماركية شهريًا.
يجب عليك تقديم طلب إلى مكتب الضرائب قبل استلام راتبك الأول، وإلا سيتم حجز 55٪ من دخلك. يتم تقديم طلب الضريبة عبر الإنترنت على موقع ويب مكتب الضرائب.
كل عام في نهاية شهر مارس، يتم إعادة حساب الضرائب المدفوعة عن العام السابق. قد تتلقى استردادًا جزئيًا إذا دفعت ضرائبك بزيادة، أو قد يُطلب منك دفع مبلغ إضافي إذا دفعت قليلاً.
يجب على المرشح البحث عن فرص عمل في الدنمارك من خلال مواقع التوظيف على الإنترنت
يعتبر تقديم طلب متكامل وشامل وفقًا للمعايير المطلوبة خطوة مهمة لزيادة فرص الحصول على الموافقة على التأشيرة.
جواز السفر الصالح، صور شخصية، عقد العمل أو عرض العمل، إثبات الموارد المالية، وأي وثائق أخرى تقدم دعمًا لطلب التأشيرة.
بالالتزام بالمتطلبات المحددة وتقديم الوثائق المطلوبة بدقة وفي الوقت المناسب، يمكن للأفراد زيادة فرص نجاحهم في الحصول على التأشيرة بشكل كبير.
