تعد إدارة التغيير من المهارات الأساسية في عالم الأعمال اليوم. سواء كنت مديرًا تنفيذيًا أو موظفًا، فإن فهم كيفية التعامل مع التغيير التنظيمي أمر بالغ الأهمية.
في كورس إدارة التغيير المجاني سنستعرض دورة إدارة التغيير المجانية المقدمة عبر الإنترنت من Alison، والتي تغطي المفاهيم والممارسات الأساسية للتغيير التنظيمي.
ما ستتعلمه في كورس إدارة التغيير المجاني
أساسيات إدارة التغيير
- تعريف شامل لإدارة التغيير وعناصرها الرئيسية
- فهم مراحل تنفيذ التغيير في المنظمات
- استكشاف تطور إدارة التغيير خلال القرن العشرين
مهارات القيادة والاتصال
- دراسة أهمية القيادة الفعالة خلال فترات التغيير التنظيمي
- التركيز على مهارات الاتصال الضرورية في مختلف مراحل التغيير
- فهم دور “الثقافة التنظيمية” في نجاح عملية التغيير
استراتيجيات التغيير التنظيمي
- تحليل الأشكال المختلفة للتغيير في المؤسسات
- استعراض الأساليب المتنوعة لتنفيذ التغيير بفعالية
- تطوير استراتيجيات تغيير فعالة لمواجهة تحديات المنافسة والتقدم التكنولوجي
من خلال هذه الدورة المجانية في إدارة التغيير، ستكتسب المهارات اللازمة للعب دور فعال في المنظمات التي تمر بمراحل التغيير والتحول. سواء كنت تسعى لتطوير مهاراتك المهنية أو تحسين أداء مؤسستك، فإن هذا الكورس يوفر لك الأدوات اللازمة للنجاح في بيئة الأعمال المتغيرة باستمرار.
